Vrijeme introspekcije

JESTE LI BAŠ VI ONAJ IRITANTAN KOLEGA: 7 razloga zašto vas suradnici možda mrze

Lena Ivanović
17.12.2023.

Koliko ste se puta pitali zašto vas netko u uredu ne voli? Je li to neka neobjašnjiva averzija, skrivena simpatija, hejterski geni ili čista zavist. A što kažete da provjerite imate li možda neku od ovih 7 gadnih osobina i navika…

Uvaljujete drugima posao

Priznajte, cijeli tjedan ste kimali glavom na sastancima i obećavali da ćete nešto napraviti, a onda ste izmislili napad bubrežnog kamenca ili da vam je zec pregrizao žice pa nonšalantno posao prebacili svojim kolegama. Uostalom, zar nisu izvrsni u svom poslu i puno bolje će to napraviti od vas.

Težite savršenstvu i ne znate projekt privesti kraju

Znate onaj vic na Instagramu koji u četiri sličice prikazuje tipove glavobolja – od one hormonalne, tenzijske, stresne pa do one glavobolje koja na ilustraciji nema samo sitnu crvenu točkicu koja detektira točno mjesto gdje boli glava nego je cijela glava crvena, a glavobolja se zove ‘Imamo samo par izmjena’. Možda niste slutili, ali vašim kolegama doslovce zadajete glavobolje. Pokušajte sniziti kriterije i jednom za promjenu biti zadovoljni, s recimo 80% savršenstva.

Foto: Unsplash

Previše naređujete

Postoji velika razlika između delegiranja zadataka i naređivanja drugima na grub način. A što kažete da jednom za promjenu od svojih suradnika zatražite mišljenje i pustite ih da sami dođu do rješenja?

Izbjegavate emotivne veze na poslu

Nitko sada ne tvrdi da sve kolege morate istog trena pretvoriti u prijatelje koje ćete zvati na rođendane, vjenčanja i krstitke, ali pokoje piće nakon posla, pogotovo kada je riječ o božićnom partyju nije još nikome naštetilo. Ili?

Nedostaje vam profesionalizma

Kada s nekim provodite puno vremena kao što je posao, logično je da ćete u nekom trenu doći u iskušenje da se previše otvarate, no ogovaranje, dijeljenje privatnih informacija, kašnjenje i nedostatak manira ipak ostavite za privatne susrete. Prilagodite se opuštenoj prirodi vašeg radnog okruženja, ali nikada potpuno ne smanjujte razinu svoje profesionalnosti.

Foto: Unsplash

Dežurni mrgud

Sjećate se onih situacija kada netko u glavnoj dvorani za okupljanje slavi rođendan ili neki od poslovnih uspjeha, a neki kolege su užasno zaposleni pa ne mogu izaći na pet minuta, čestitati i nazdraviti nego sjede iza stakla i rade mrku facu koja govori – ‘Dajte ljudi, kada ćete prestati galamiti da se može normalno raditi.’ Isto vrijedi i za negativne opaske na sastanku. Nitko ne tvrdi da ne možete biti kritički raspoloženi ili imati svoje mišljenje, no razmislite o načinu na koji ga iznosite.

Vi ste glavni razlog zašto sastanak traje danima

Sastanci su najveći ubojica produktivnosti. Nemojte biti osoba koja stalno skreće s prezentacije, postavlja nepotrebna pitanja, luta ili se vraća na prethodne točke. Ovo ne samo da troši vrijeme vaših suradnika, već i vaše vlastito. Ako morate govoriti na sastancima, budite konkretni i relevantni. A najsimpatičniji djelatnik mjeseca je…

Naslovna fotografija: Unsplash+

Pročitaj više

Čovječuljak u glavi kao unutarnji kapitalist

Ako se niste dali zbuniti s ovime “ili” mi smo za varijantu da jedno ne isključuje drugo. Zašto ne bismo imali oboje? Razmišljam o današnjem tržištu rada i pitanju za milijun eura: Što točno želite?

chit chat

I usputno čavrljanje sa strancima je vještina koja se može istrenirati, a mi donosimo par prijedloga kako bi ono bilo što ugodnije

moć misterioznosti

Lako bi bilo pomisliti da pratitelji koji se broje u tisućama dokazuju da je neka osoba zanimljiva, no sve je više onih koji smatraju da su više seksi one osobe koje uopće nisu prisutne na društvenim mrežama

Loš tajming ili pogrešan stil?

Poslodavci su ipak otvorili svoje bilježnice i pogledali što su sve potajno zabilježili kada su preko nečije molbe za većom plaćom velikim slovima napisali NE

Online tjednik za pop kulturu i autorske priče

Stvari koje osjećamo. Teme koje pokreću.
Newsletter nedjeljom.